Motive externalizare pentru salarizare angajati
Externalizarea serviciilor de salarizare personal (angajati) aduce rezolvarea in cadrul firmei dvs. a timpului si efortului pe care il alocati pentru a face calculele,responsabilitatea salarizarii si confidentialitatea datelor.
Externalizarea serviciilor de salarizare angajati a inceput sa devina metoda preferata a angajatorilor datorita mai multor beneficii financiare pe care le aduce.
Costuri Reduse
Prin externalizarea salarizarii angajatilor, va puteti reducere departamentul de HR si va puteti reorienta oferturile care alte aspecte care privesc afacerea dvs.
Responsabilitati
Responsabilitatile privind salarizarea vor fi preluate de AVHR, astfel veti reduce timpul si ofertul unei birocratii complicate si riscurile legislative.
Confidentialitate
Apeland la serviciile de resurse umane oferite de AVHR veti beneficia de externalizarea procesului de salarizare si garantia condfidentialitatii datelor dvs.
Productivitate
Procesul de salarizare, trebuie efectuat in mod corespunzator pentru cresterea productivitatii. Externalizand acest proces angajatii se pot concentra pentru acitivati multitasking, neavand alte griji.
Legislatie
Legislatia in Romania fiind una complicata si care se actualizeaza intr-un ritm accelerat, deseori se intampla sa nu fiti constient de unele schimbari si in acel moment apar probleme. Experienta noastra bogata va asigura un update zilnic privind normele legislative care va privesc.