Servicii HR Bucuresti
  • Acasa
  • Despre noi
  • Servicii
    • Administrare personal
    • Salarizare Personal
    • Servicii Revisal
    • Audit administrare personal
    • Consultanta resurse umane
  • Oferte
    • Abonamente
  • Utile
    • Formulare utile
    • Info legislativ
  • Contact

Servicii management resurse umane, o solutie de eficientizare a activitatii

No Comments
  • iulie 9, 2015
  • in: Articole HR
  • by: avhr@buc
Servicii management resurse umane, o solutie de eficientizare a activitatii

Serviciile de management resurse umane oferite de AVHR, au ca scop preluare activitatii departamentului de resurse umane din cadrul firmei dvs.,respectiv externalizarea acestora pentru reorintarea timpului si costurilor pe care le-ati avea, spre un alt aspect in interiorul organizatiei.

Oferim servicii management resurse umane pentru administrare si salarizare personal, audit resurse umane, consultanta de specialitate si servicii de completare si transmitere a Registrului de evidenta a salariatilor.

Externalizarea resurselor umane prin serviciile noastre de management HR va ofera un plus gestiunii resurselor umane, acestea putandu-se concentra pe dezvoltarea companiei.

Serviciile noastre de administrare si salarizare personal reprezinta solutia ideala pentru angajatori, deoarece acestea sunt activitati de rutina care necesita un timp indelungat de executare si riscuri legislative, ca va pot afecta negativ, legislatia si birocratia fiind complicate. Serviciile oferite  de management resurse umane, ce privesc salarizarea si administrarea angajatilor sunt complete si in conformitate cu normele legislative in vigoare.

Cand ne adresam clientilor cu servicile noastre de consultanta specializata pentru managementul resurselor umane ne gandim in primul rand la sfaturi si decizii luate in mod corespunzator si la cresterea productivitatii pentru activitatea prestata. Consultanta resure umane pentru contractele de munca, elaborare organigramei, fise de post, performanta angajati, intocmire regulament intern, etc.

Pentru a stabili performanta in randul angajatilor, trebuie efectuat un audit prin care realizam ce nu este inregula, ce trebuie eliminat si ce trebuie imbunatatit pentru dezvoltarea si productivitatea societatii comerciale. Dezvoltarea fiind cel mai important gand al unui angajator, auditul de resurse umane ne ofera o previziune predefinita prin care putem obtine acest lucru.

Un alt aspect important al serviciilor de management resurse umane oferite de AVHR, este reprezentat de responsabilitatea  privind aplicarea corecta a legislatiei in vigoare de la angajator catre prestatorul de servicii.

Fundamentarea deciziilor legate de resursele umane, stabilirea planurilor de actiune si modificarile care trebuiesc facute pentru prosperitate si dezvoltare, pot fi luate numai de o persoana specializata in managementul resurselor umane.

AVHR ofera servicii resurse umane in Bucuresti si judetul Ilfov, la preturi accesibile si ofera o stabilitate financiara si legislativa pentru angajatori.

Consultanta pentru afaceri si management →← Firma servicii resurse umane
Cancel Reply

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked


Add Comment

Servicii HR Bucuresti

Avantaje externalizare HR

> Personal specializat resurse umane
> Transfer responsabilitate catre AVHR
> Acces permanent la consultanta specializata HR
> Costuri resurse de personal
> Focusarea pe activitatile care aduc plusvaloare afacerii

Info contact

> Sediu social: Bucuresti, Str. Oborul Nou nr. 13
> Email: resurseumane@avhr.ro; office@avhr.ro
> Telefon: 0724.537.067

Servicii HR Bucuresti, externalizare resurse umane, administrare personal, salarizare personal, servicii revisal, consultanta resurse umane Bucuresti.

Copyright © 2015 Servicii AVHR. Toate drepturile rezervate.
  • Confidentialitate
  • Termeni si conditii
  • ANPC